Lebenslauf als Bergbauingenieur/in: Beispiele und Anleitung

Dieses Muster gilt für eine Ingenieurin in der Abbauplanung eines Kalksteintagebaus, die unter Tage im Kalibergbau angefangen hat. Personen, Betriebe und Hochschulangaben sind erfunden. Ingenieurinnen und Ingenieure unter Tage oder in der Aufbereitung übernehmen den Aufbau und tauschen die technischen Details; Profiltexte für beide finden Sie weiter unten.

• Rohstoff und Verfahren. Braunkohle im Tagebau, Kali und Steinsalz unter Tage, Kalkstein, Hartgestein, Kies und Sand, Sanierungsbergbau, im Ausland auch Kupfer, Gold oder Lithium. In Deutschland ist der Steinkohlenbergbau seit 2018 beendet, und der Ausstieg aus der Braunkohle soll spätestens 2038 abgeschlossen sein. Verfahren lassen sich besser übertragen als Rohstoffe, nennen Sie also zuerst das Verfahren und gleich danach den Rohstoff.
• Software. Deswik, Maptek Vulcan, GEOVIA Surpac und Whittle, Hexagon MinePlan (früher MineSight), Datamine Studio, Micromine, Ventsim, Deswik.Sched. Sagen Sie, womit Sie täglich arbeiten und was Sie nur kennen. Betriebe kaufen oft ein Paket und filtern danach.
• Welches Ende der Kette. Kurzfristige Produktionsplanung ist eine andere Arbeit als die Langfristplanung, und beide unterscheiden sich von technischen Diensten, Geotechnik und Studien. Sagen Sie klar, was Sie gemacht haben, denn die Anzeigen tun es auch.
• Zahlen. Bewegte Tonnen, Abraumverhältnis, Kosten pro Tonne, aufgefahrene Meter, Verwässerung und Ausbringen in Prozent, Investitionsvolumen in einem Antrag, den Sie geschrieben haben. Der Bergbau lebt von Stückkosten, und ein Lebenslauf ohne sie liest sich wie der einer Studentin oder eines Studenten.

“Nennen Sie mir in den ersten drei Zeilen den Betrieb, das Verfahren, die Leistung und die Software. Wenn ich bis ans Ende der Seite lesen muss, um herauszufinden, ob die Person je einen Abbauplan erstellt hat, liegt der Lebenslauf schon auf dem Absagestapel.”

Viele suchen nach einem Berufsziel für den Lebenslauf im Bergbau, aber ein Profil funktioniert auf jeder Stufe besser, auch im Studium. Ein Berufsziel sagt, was Sie wollen; ein Profil sagt, was Sie schon können. Hier sind fünf Beispiele zum Anpassen.

Jeder Stichpunkt sollte beantworten: Was haben Sie geplant oder terminiert, wie groß war es, und was hat sich dadurch geändert? Acht Umformulierungen aus echten Aufgabenbeschreibungen.

Eine staatliche Ingenieurlizenz wie den amerikanischen PE gibt es in Deutschland nicht. Im Bergbau zählt etwas anderes: Betriebe unter Bergaufsicht arbeiten nach dem Bundesberggesetz mit Betriebsplänen, die die Bergbehörde zulässt, und der Unternehmer bestellt verantwortliche Personen für Leitung und Aufsicht (§§ 58, 59 BBergG) und zeigt die Bestellung der Bergbehörde an. Tagebaue der Steine-und-Erden-Industrie fallen je nach Rohstoff, Bundesland und Rechtslage (etwa fortgeltende ältere Bergbauberechtigungen) unter das Bergrecht oder unter Immissions-, Bau- und Abgrabungsrecht. Nennen Sie, wo Sie stehen.

• Studienabschluss. Bergbau studiert man in Deutschland vor allem an der TU Bergakademie Freiberg, der TU Clausthal und der RWTH Aachen. Nennen Sie den Abschluss so, wie er verliehen wurde, mit Hochschule und Jahr. Die Berufsbezeichnung „Ingenieur/in“ ist durch die Ingenieurgesetze der Länder geschützt; eine Prüfung wie das amerikanische FE-Examen gibt es nicht.
• Verantwortliche Person nach § 58 BBergG. Die Bestellung setzt nach § 59 BBergG Zuverlässigkeit, Fachkunde und körperliche Eignung voraus. Nennen Sie Bereich und Jahr, etwa „verantwortliche Person für die Abbauplanung, seit 2024“. Das ist für Aufsichtsfunktionen im deutschen Bergbau der aussagekräftigste Nachweis.
• Sicherheit. Regelmäßige Sicherheitsunterweisungen sind im Bergbau Pflicht, über und unter Tage. Nennen Sie das Jahr der letzten Unterweisung und Ihre Erste-Hilfe-Ausbildung; auch Ingenieurinnen und Ingenieure fahren an.
• Verbände. Mitgliedschaft etwa in der GDMB (Gesellschaft der Metallurgen und Bergleute) oder im Ring Deutscher Bergingenieure. Für Bewerbungen im Ausland zählen Mitgliedschaften wie SME Registered Member, AusIMM oder IOM3, die auch für Aufgaben als Qualified oder Competent Person herangezogen werden.
• Berichtsstandards. Wenn Sie an Vorrats- oder Ressourcenberichten mitgearbeitet haben, nennen Sie den Standard: in Europa den PERC Reporting Standard, in Australien den JORC Code, in Kanada NI 43-101, in den USA S-K 1300 der SEC. Sagen Sie, was Sie beigetragen haben, und nicht, dass Sie unterschrieben haben, wenn das nicht stimmt.
• Weitere Nachweise, die eine Zeile wert sind: Grubenwehr, Befähigungsschein für Sprengarbeiten, wenn Sie ihn haben, Erste Hilfe, EU-Kompetenznachweis für Drohnen (etwa A1/A3 oder Fernpiloten-Zeugnis A2) für die Vermessung.

Der Bergbau rekrutiert gezielt an wenigen Hochschulen, und Lebensläufe von Absolventinnen und Absolventen lesen Ingenieurinnen und Ingenieure, die dasselbe studiert haben. Sie wissen, was eine Projekt- oder Abschlussarbeit wert ist, also beschreiben Sie Ihre ordentlich.

1. 1Studium zuerst: Abschluss, Hochschule, Abschlusstermin, Note, wenn sie etwa 2,5 oder besser ist, und eine Zeile passender Module wie Gebirgsmechanik, Grubenbewetterung, Aufbereitung, Tagebauplanung und Bergwirtschaft.
2. 2Praktika wie Stellen schreiben: Betrieb, Rohstoff, Leistung, was Sie gebaut oder gemessen haben, und eine Zahl.
3. 3Projekt- oder Abschlussarbeit mit Größenordnung: „Untertägiges Goldvorhaben mit 4.000 t pro Tag: Grubengebäude, Abbauplan und Kapitalwertmodell mit 22 % interner Verzinsung bei 2.100 US-Dollar je Unze.“
4. 4Software mit ehrlicher Einstufung: „Surpac und Vulcan: Studium und Praktikum. AutoCAD: täglich. Python: pandas für Produktionsdaten.“
5. 5Sicherheitsunterweisungen aus Praktika und eine Erste-Hilfe-Ausbildung. Ein Erste-Hilfe-Kurs vor dem Abschluss ist ein günstiger Vorteil.
6. 6Engagement in Fachschaft oder studentischen Verbänden, Teams bei internationalen Studierendenwettbewerben im Bergbau und Exkursionen oder Geländeübungen. In dieser Branche sind das anerkannte Signale.

Noch ein Punkt für Absolventinnen und Absolventen: Sagen Sie, wo Sie arbeiten wollen. Bergbaubetriebe liegen meist ländlich, und im Ausland wird oft im Rotationsbetrieb gearbeitet. „Bereit für Standorte im ländlichen Raum und für Auslandseinsätze im Rotationsbetrieb (etwa 14/14)“ ist in dieser Branche ein wirklich überzeugender Satz.

• Länge: eine Seite unter 10 Berufsjahren, danach zwei; zwei Seiten sind in Deutschland üblich. Beraterinnen und Berater mit langen Projektlisten ergänzen besser eine separate Projektliste als eine dritte Seite.
• Reihenfolge: Kopf, Profil, Berufserfahrung, Software und technische Kenntnisse, Nachweise, Studium. Studierende stellen das Studium nach oben.
• Umgekehrt chronologisch, eine Spalte, keine Kenntnisbalken. Ein Bewerbungsfoto ist in Deutschland üblich, aber freiwillig. Bergbauunternehmen nutzen gängige Bewerbermanagementsysteme, und viele Stellen besetzen Personalberatungen, die die Datei unverändert weiterleiten. Ein Anschreiben wird meist erwartet.
• Nennen Sie in der Zeile zum Arbeitgeber die Betriebsart und die Leistung, nicht nur den Firmennamen. So zeigen Sie die Größenordnung ohne einen eigenen Absatz.
• Schlüsselwörter, die Sie übernehmen, wenn sie zutreffen: Abbauplanung, kurzfristige Planung, Langfristplanung, Blockmodell, Qualitätssteuerung, Abraumverhältnis, Abbauphase, Kammerplanung, Bewetterung, Bohren und Sprengen, Abgleich, Verwässerung, Ausbringen, Kosten pro Tonne, Investitionsantrag, Betriebsplan, BBergG.
• In Deutschland heißt das Dokument Lebenslauf; in englischsprachigen Anzeigen steht CV oder resume, in Australien, Kanada, Indien und Südafrika meist CV. Für Stellen in den USA nennen Sie es resume, bleiben bei zwei Seiten und lassen Foto, Geburtsdatum und Familienstand weg.
• Bewerbung im Ausland? Ergänzen Sie eine Zeile zur Arbeitserlaubnis und Ihrer Staatsangehörigkeit, denn bei Auslandsstellen im Bergbau hängt viel am Visum.